Desjardins

 DSC0159 2Les Grands Prix québécois de la qualité visent à reconnaître les entreprises privées et les organismes publics qui ont su appliquer de façon exemplaire de meilleures pratiques d’affaires et obtenu des résultats remarquables.

À l’instar du prix Deming (Japon) du Malcolm Baldrige National Quality Award (États-Unis) et du Prix européen de la qualité, le Québec possède ses Grands Prix québécois de la qualité, un système de reconnaissance de classe mondiale !

La vice-première ministre, ministre responsable des Petites et Moyennes Entreprises, de l’Allègement réglementaire et du Développement économique régional, ministre responsable de la Condition féminine et ministre responsable de la région de Lanaudière, Mme Lise Thériault, a procédé aujourd’hui à la remise des Grands Prix québécois de la qualité 2016, en compagnie du président du conseil d’administration du Mouvement québécois de la qualité, M. Roch L. Dubé. Ces prix reconnaissent les efforts d’entreprises privées et d’organismes publics qui se distinguent par leur performance globale ainsi que par leur gestion optimisée. 

La cérémonie de remise de prix a eu lieu lors du Salon sur les meilleures pratiques d’affaires, lequel permet à près de 2 500 chefs d’entreprise et intervenants économiques du Québec de partager leurs connaissances en matière de qualité et d’amélioration continue. Le ministère de l’Économie, de la Science et de l’Innovation accorde, dans le cadre du Programme d’appui au développement des secteurs stratégiques et des créneaux d’excellence, une somme de 304 000 $ au Mouvement québécois de la qualité pour l’organisation des deux événements. 

 DSC0163 2« Les projets novateurs qui sont présentés au Salon sur les meilleures pratiques d’affaires de même que les organisations lauréates constituent des modèles pour les entreprises québécoises et sont devenus une source d’inspiration pour les nouveaux chefs d’entreprise. Ces organisations doivent être reconnues et mises en évidence, en particulier les PME situées en région, parce qu’elles sont de véritables moteurs de croissance pour tout le Québec », a déclaré la ministre Lise Thériault.  

« L’amélioration continue s’inscrit dans une recherche quotidienne d’efficacité et de progrès. Mais, surtout, elle fait appel à la créativité de tous les acteurs de l’organisation. Notre gouvernement est fier d’appuyer des gestionnaires qui travaillent à bâtir ou à faire progresser leur entreprise et leurs employés », a fait savoir la ministre de l’Économie, de la Science et de l’Innovation et ministre responsable de la Stratégie numérique, Mme Dominique Anglade. 

« Le système de reconnaissance des Grands Prix québécois de la qualité est un puissant outil de changement et d’accroissement de la compétitivité des entreprises. D’année en année, les organisations lauréates constituent des modèles d’excellence pour les dirigeants et les travailleurs engagés dans une démarche d’amélioration continue », a souligné M. Roch L. Dubé. 


Les organisations lauréates des Grands Prix québécois de la qualité 2016

 

 DSC0155Grande Mention dans la catégorie Grande entreprise de services, établissement ou filiale de grande entreprise : Caisse Desjardins de la Nouvelle-Acadie

Ayant comme vision d’être une coopérative de services financiers intégrés, cette entreprise dynamique et fière partenaire de son milieu située à Saint-Jacques est une leader incontournable en gestion du patrimoine. Grâce à l’appui de ses 19 employés au service de plus de 6 050 membres, elle se démarque tant par sa solidité financière que par la compétence de ses ressources humaines, la qualité de son service et les relations qu’elle entretient avec sa clientèle. L’entreprise applique une approche avérée pour le développement de la communauté. L’excellence de son service à la clientèle est reconnue. Cette caisse axée vers l’avenir surpasse les organisations comparables dans de nombreux domaines : produits et services, processus, service à la clientèle et ressources humaines.

Grande Mention dans la catégorie PME manufacturière indépendante : Thermetco 

Forte de son expertise pointue en métallurgie et de son savoir-faire opérationnel applicable aux procédés spéciaux, cette PME montréalaise entend soutenir ses clients évoluant dans les industries métallurgique, énergétique, aéronautique, automobile et de la fabrication mécanique. Sa soixantaine d’employés à temps plein apportent compétence, rigueur et innovation à une organisation qui sait maximiser l’utilisation de son capital humain, technologique et financier. Ne laissant aucun doute quant à son leadership bien assuré, l’entreprise valorise ses employés grâce à l’amélioration continue. Cette PME a su tisser des liens de proximité avec sa clientèle, ce qui lui a permis d’appliquer des approches efficaces et systématiques.

À propos des Grands Prix québécois de la qualité

Instaurés en 1998, les Grands Prix québécois de la qualité constituent la plus haute distinction remise par le gouvernement du Québec aux entreprises et aux organismes les plus performants, et ils se comparent, par leur rigueur, à certains prix de renommée internationale. Les Grands Prix québécois de la qualité sont gérés conjointement par le ministère de l’Économie, de la Science et de l’Innovation et le Mouvement québécois de la qualité

À propos du Mouvement québécois de la qualité

Le Mouvement québécois de la qualité est un organisme sans but lucratif dont le rôle premier est d’aider les organisations à explorer, à partager et à implanter les meilleures pratiques de gestion afin qu’elles puissent devenir les plus performantes du monde dans leurs secteurs d’activité respectifs. 

 DSC0306Le Mouvement Desjardins a toujours été un partenaire primordial pour les communautés. Cette année, la Caisse Desjardins de Montcalm rencontre les décideurs et profite de ce moment pour discuter des réalités de chacun.

Ce matin, le président, M. Gaston Robert et M. Joël Landry, directeur général, rencontraient les directeurs des écoles primaires afin de leur remettre 25 000$.

Cette aide permet de soutenir des événements de tout acabit, selon les choix des écoles.

Il arrive aussi que des demandes pour des projets spécifiques parviennent à la Caisse, souvent elle y participera aussi. Ce fut le cas pour différents parcs-écoles ainsi que pour regarnir les tablettes des bibliothèques ou un peu de rénovation, parfois aussi pour des initiatives culturelles, sportives ou éducatrices. Depuis 2003, 328 000 $ qui a été remis aux écoles primaires.

Les 12 écoles situées sur le territoire de la Caisse Desjardins de Montcalm comptent 3,118 élèves, ce qui donne un ratio quand même important de plus de 8,00$ par élève. S'en suivit une discussion sur la réalité des écoles.

La Caisse soutient aussi les 2 écoles secondaires, Havre-Jeunesse à Sainte-Julienne et aussi l'école secondaire l'Achigan qui compte 80% de ses élèves sur le territoire de la Caisse Desjardins Montcalm, avec ses succursales dans Saint-Lin-Laurentides, Sainte-Julienne, Saint-Alexis, Saint-Calixte et Saint-Esprit. D'ailleurs, la semaine dernière, nous avons rencontré 3 élèves de Havre-Jeunesse qui ont reçu des bourses de 500$ par année, pour leurs 3 dernières années de secondaire.

Au total cette année, ce sont plus de 180 000$ qui seront partagés entre les écoles et les différents organismes de ces 5 municipalités.

concours plan de reussite 2016CONTENU DE LA VIDÉO
00:00 Joël Landry Directeur général | Caisse Desjardins de Montcalm
04:15 Robert Jacob - Directeur | École secondaire l'Achigan
05:50 Xavier Beaudry-Maisonneuve - Directeur-adjoint | Havre-Jeunesse
07:15 Yvan Poirier - Directeur général | Caisse Desjardins Saint-Roch-de-l’Achigan
10:45 France Trudel-Lanoue - Commissaire | Circonscription 14 : Achigan-Acadie
11:30 Isabelle Auger - Commissaire | Circonscription 12 : Saint-Lin–Laurentides
11:55 Lorraine Wolfe - Commissaire | Circonscription 13 : Du Havre
12:40 Actions prises par les 2 écoles

Le Mouvement Desjardins souligne la Semaine de la coopération 2016 par une mobilisation simultanée et sans précédent de ses employés et dirigeants au Québec et en Ontario pour une cause importante, au cœur de ses priorités philanthropiques : la persévérance scolaire.

Pour démontrer leur appui, les caisses Desjardins de Montcalm et Saint-Roch-de-l’Achgan ont choisi de mettre sur pied un concours qui s’adresse aux élèves du 3e, 4e et 5e secondaire des écoles du Havre-Jeunesse et l’Achigan. Les jeunes élèves seront invités à déposer leur plan de réussite pour l’année scolaire en cours et pourront se partager la somme de 10 000 $ en prix, sous forme de cartes-cadeaux. « Nous espérons que les quelque 800 élèves participeront à ce concours »,  a mentionné M. Joël Landry, directeur général de la Caisse Desjardins de Montcalm.

« Cette initiative est rendue possible grâce à l’appui des conseils d’administration des deux caisses ainsi qu’à la grande collaboration des directions des écoles secondaires de l’Achigan et du Havre-Jeunesse », de préciser M Yvan Poirier, directeur général de la Caisse populaire Desjardins de Saint-Roch-de-l’Achigan.

Bien que le bilan semble s’améliorer ces dernières années, le taux de décrochage scolaire demeure problématique au Québec. Selon les données du Ministère de l’Éducation, le taux annuel de sortie du système scolaire, sans qualification ni diplôme, était de 15,3 % pour l’année 2012-2013.

Deux grands concours : des gagnants dans chaque région du Québec

La Fondation Desjardins a profité de cette journée consacrée à la persévérance scolaire pour lancer l’appel de candidatures de ses Prix #FondationDesjardins. Ce nouveau programme vise à offrir de l’aide financière aux intervenants des milieux scolaires et communautaires pour réaliser des projets favorisant la persévérance scolaire avec des jeunes d’âge primaire et secondaire. Les projets, d’une valeur pouvant atteindre 3 000 $, seront évalués par un vote de tous les dirigeants et employés du Mouvement Desjardins. Des prix seront remis dans chacune des régions du Québec et de l’Ontario où Desjardins est présent. L’appel de candidatures se termine le lundi 7 novembre, à 17h. Pour soumettre un projet : www.fondationdesjardins.com

« 100 pour 100 » : Décrochez le prestigieux titre de Jeune leader de demain

Desjardins décernera aussi le titre de « Jeune leader de demain » à 100 jeunes du Québec et de l’Ontario, âgés entre 14 et 17 ans, qui se démarquent dans leur milieu par leur leadership, leur réussite scolaire ou leur implication dans la communauté. Ces derniers pourront bénéficier du mentorat de 100 jeunes cadres du Mouvement Desjardins pour une durée d’un an. Obtenez le formulaire de mise en candidature en consultant le site www.desjardins.com/100pour100 Date limite : le 13 novembre 2016.

La semaine de la coopération est célébrée chaque année au mois d’octobre, partout au pays, avec pour objectif de rappeler la mission et les valeurs qui guident les organisations coopératives.

À propos de Desjardins

Le Mouvement Desjardins est le premier groupe financier coopératif au Canada et le sixième au monde, avec un actif de plus de 260 milliards de dollars. Il figure parmi les Employeurs de choix au Canada selon le palmarès établi par Aon Hewitt. Pour répondre aux besoins diversifiés de ses membres et clients, particuliers comme entreprises, sa gamme complète de produits et de services est offerte par son vaste réseau de points de service, ses plateformes virtuelles et ses filiales présentes à l’échelle canadienne. Figurant parmi les institutions bancaires les plus solides au monde selon le magazine The Banker, Desjardins affiche des ratios de capital et des cotes de crédit parmi les meilleurs de l’industrie.

Le nouveau Conseil d'administrationLe retour aux membres et à la collectivité atteint 1 165 000 $

La Caisse Desjardins de Montcalm, c’est  

  • 5 points de service
  • Actif de 715,2 millions de dollars
  • Retour aux membres et à la collectivité de 1 165 000 de dollars ou près de 3 200 $ par jour
  • 25 140 membres, 15 dirigeants et de 88 employés

Au cours de l’année 2013, fidèle à sa mission, la Caisse de Montcalm a contribué activement au développement socio-économique de la collectivité par des commandites et dons de 165 000 $ et des ristournes aux membres de 1 000 000 $. Quant à l’actif, il augmente de 8 % pour atteindre les 715,2 millions de dollars. Par ailleurs, les excédents atteignent 6,8 millions $, en hausse par rapport à l’exercice financier de 2012, et ce, malgré le contexte des bas taux d’intérêt et de la concurrence accrue.

Au terme de l’exercice financier 2013, la caisse affiche une croissance de 8,2 % de son portefeuille global de prêts, les prêts aux particuliers augmentent de 8,7 % alors que le  portefeuille de prêts aux entreprises, de prêts agricoles et de prêts institutionnels augmente de 7,2 %. Au total, le portefeuille de prêts se chiffre à hauteur de 638,4 M$.

Quant à la collecte d’épargne, elle a enregistré une augmentation de 2,8 % en 2013, par rapport à l’année dernière, pour atteindre un total d’épargne et de placement de 563,9 M$ de dollars.

DSC 3591« L’excellente performance du Mouvement Desjardins et la saine gestion de la caisse témoignent de notre capacité à répondre efficacement aux besoins évolutifs de tous nos membres et clients quels que soient leur statut ou la valeur de leur patrimoine financier, a déclaré M. Gaston Robert, président du Conseil d’administration de la caisse. Elle nous permet de générer des retombées importantes dans la collectivité et de continuer à investir dans le développement de produits et services novateurs. »

Le directeur général, M. Joël Landry a pour sa part tenu à souligner le «professionnalisme et la grande mobilisation à servir les membres » déployés par  toute l’équipe des employés de la Caisse. Aussi, il a souligné le travail des 15 dirigeants élus qui accomplissent leur travail avec rigueur, vigilance et en conformité avec la mission de Desjardins. Évidemment, il a remercié les membres de la Caisse d’avoir choisi Desjardins et les  a invités à lui faire part de leurs commentaires.

À propos du Mouvement Desjardins

Le Mouvement Desjardins est le premier groupe financier coopératif au Canada et le cinquième au monde, avec un actif de 212 milliards de dollars. Il figure parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada selon le palmarès établi par Mediacorp Canada. Pour répondre aux besoins diversifiés de ses membres et clients, particuliers comme entreprises, sa gamme complète de produits et de services est offerte par son vaste réseau de points de service, ses plateformes virtuelles et ses filiales présentes à l’échelle canadienne. Considéré, en Amérique du Nord, comme la quatrième institution financière la plus sûre selon le magazine Global Finance et la quatrième plus solide selon l’agence d’information financière Bloomberg, Desjardins affiche des ratios de capital et des cotes de crédit parmi les meilleurs de l’industrie.

Pas de déménagement ou de fermeture prévu pour la Succursale de Saint-Alexis

La Caisse de Saint-Alexis doit faire avec 60% des transactions qui sont effectuées dans les banques qui sont à l'extérieur de Saint-alexis. La décision de vendre la batisse en est une de bonne gouvernance et a comme objectif de continuer à offrir les services dans la municipalité. Les pourparlers sont établis avec la municipalité qui devrait en devenir propriétaire et la Caisse Montcalm établirait un contrat de location d'une durée de 5 ans, renouvelable. Les deux parties aimeraient finaliser l'entente au cours de l'année. Les locaux qui sont devenus trop vastes pour les services offerts pourrait être relocalisés dans la municipalité ou resterau même endroit. Les pourparlers vont bon train et les deux parties semblent près d'une entente.

 

M MercierRéunis en assemblée ordinaire, le 10 mai dernier, les membres du conseil d’administration ont élu Mme Martine Mercier à la présidence de la Caisse Desjardins de Montcalm. Mme Mercier succèdera à M Gaston Robert, qui après treize années à la présidence de la Caisse Montcalm et treize autres années comme président de la Caisse de Saint-Esprit, décide de concentrer ses énergies à d’autres projets, sans pour autant quitter son poste d’administrateur de la Caisse, dont le mandat est reconduit pour trois ans.

Avicultrice bien établie à Saint-Alexis de Montcalm, Mme Mercier est reconnue dans Lanaudière pour son implication au sein de l’UPA. Elle a d’ailleurs été la première femme à être élue au poste de seconde vice-présidente, en 2001. Impliquée dans le conseil d’administration de Centraide Lanaudière dès 2008 elle a quitté son poste de présidente en 2015 après avoir complété trois mandats. Forte de son expérience, elle s’implique à titre de dirigeante de la Caisse populaire de Saint-Alexis en 1994, qui devient  Caisse Desjardins de Montcalm, où elle agissait à titre de vice-présidente depuis 2014.

Lorsque l’on questionne Mme Mercier sur sa vision de la Caisse de Montcalm, celle-ci est très optimiste. « Nous, les dirigeants, continuerons à travailler ensemble au développement de notre collectivité. Nous resterons à l’écoute de nos membres qui nous font confiance. Le développement des affaires et la modernisation de nos technologies restent un défi de tous les instants et nous sommes prêts à y faire face avec enthousiasme. »

M Joël Landry, directeur général de la Caisse Montcalm tient à remercier M Gaston Robert pour ces belles années à la présidence ainsi que pour son appui lors de son embauche comme directeur général. Mme Mercier pourra sans contredit compter sur la collaboration de M. Landry et de son équipe ainsi que sur l’appui de tous ses collègues dirigeants pour la suite de son mandat.

 DSC0387Vendredi le 19 septembre, Culture Lanaudière annonçait les grands gagnants du Grand Prix Desjardins de la Culture de Lanaudière.

C'est à la Salle Rolland-Brunelle à Joliette qu'avait lieu la prestigieuse soirée qui récompense le talent et les efforts fournis dans Lanaudière.

Dans Montcalm, 3 groupes de bénévoles s'étaient classés pour la finale, ce qui est tout à leur honneur pour les centaines de bénévoles toujours à la tache. Pour l'occasion, la préfète Mme Danielle H. Allard, Mme Ghislaine Pomerleau, mairesse de Saint-Liguori, Mme Véronique Venne, mairesse de Sainte-Marie-Salomé, M. Pierre LaSalle, maire de Saint-Jacques, Mme Manon Perreault, députée de Montcalm, qui tenaient à féliciter les nominés.

  • Le Festival Acadien (Nouvelle-Acadie) et le Centre communautaire du Vieux Presybytère (Saint-Roch-de-l'Achigan) pour le Prix Robert-Lussier, groupe
  • La Bibliothèque de Saint-Marie-Salomé, Prix Bibliothèque

La Bibliothèque de Sainte-Marie-Salomé a remporté la palme. Mme Diane Éthie, responsable de la bibliothèque et Mme Claudette Roberge, représentante des bénévoles sont allés chercher leur prix avec beaucoup de fierté et la désolation d'avoir un ministre de l'éducation, pour qui les livres ont peu d'importance.

Cinquante-quatre sélectionnés pour 18 prix.

  • Prix Bénévoles Robert-Lussier: individu. Madame Sylvie Gagnon
  • Prix Bénévoles Robert-Lussier: groupe. SODAM de Mascouche
  • Prix arts de la scène (sauf musique): monsieur Jean-Guy Legault. Terrebonne.
  • Prix Arts visuels: Alexandre-Ėric Piette de Saint-Charles- Borromée.
  • Prix Littérature: Sylvie-Catherine De Vailly de Notre-Dame-des-Prairies.
  • Prix Bibliothèque: La bibliothèque de Sainte-Marie-Salomé
  • Prix Musique: Ludovic Bonnier de Notre-Dame-des-Prairies.
  • Prix Métiers d'art: Stephen Pon de Lavaltrie.
  • Prix Jeune public: La roulotte de Paul Buissoneau, Ville de Saint-Gabriel, Théâtre Advienne que Pourra
  • Prix création émergeant (la relève): Stéphanie Valcourt de Terrebonne.
  • Prix Ambassadeur de la Fabrique Culturelle de Télé-Québec: Le Cirque Alfonse de Saint-Alphonse-deRodriguez
  • Prix Innovation: Lanaudière ma muse (Lanaudière)
  • Prix Patrimoine: La Maison Louis-Cyr, Saint-Jean-de-Matha.
  • Prix Municipalité culturelle: Joliette
  • Billy Tellier intronisé au temple de la renommée des arts et de la culture dans Lanaudière.
  • Prix coup de coeur Desjardins individu: Alexandra Bastien de Repentigny
  • Prix coup de coeur Desjardins groupe: La Maison Louis-Cyr, Saint-Jean-de-Matha
  • Prix Arts et Affaires: Kéolis, Repentigny
  • Prix CALQ (création oeuvre d'art): Stephen Pon de Lavaltrie

Une très belle soirée où pour de trop rares fois la culture prend toute la place. Merci Desjardins et Culture Lanaudière.

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DSC 0136Le Concours de dessin organisé par la Caisse Desjardins de Montcalm est un événement annuel des plus rassembleur.

Pour la 8e année, tous les élèves des écoles primaires participent grâce à la complicité des enseignants et le travail du Comité de la Caisse. Ce sont environ 3000 dessins qui sont faits par les jeunes du niveau maternel à la 6e primaire. Cent-soixante-cinq dessins sont choisis et pour être laminé pour ce grand événement. Ce sont 600 personnes qui se sont réunis à la Cabane des Sportifs pour le dévoilement des gagnants.

Le thème cette année "Ta passion", les élèves devaient représenter ce qu'ils rêvent de faire plus tard.

Un tirage était fait pour chacun des niveaux afin de remporter 1 vélo et les accessoires, casques etc.

Professeure Éclair
et professeur Cerveau
Spectacle de sciences!

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DSC 0239Toujours présent dans la communauté, la Caisse Desjardins Nouvelle-Acadie offre désormais le service de recharge dans le stationnement en face de la succursale à Saint-Jacques, elle prévoit faire de même à Sainte-Marie-Salomé prochainement.

DSC 0240Le service est gratuit pour les clients de la Caisse et 1$ de l'heure pour les autres. Les bornes sont accessibles via l'application http://www.reseauver.com/index.fr.html;jsessionid=879A3B5727334D56CD3F83604596C1FF

Pour la Caisse c'est un autre pas vers un plus grand respect de l'environnement, tout est fait pour diminuer l'utilisation de papier et la récupération par tous les moyens.

Tous y gagnent !

 MENTIONS LÉGALES

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